医科初期臨床研修について 研修カリキュラム・プログラム
- トップ –
- 医科初期臨床研修について – 研修カリキュラム・プログラム・年次報告等
研修カリキュラムについて
当院の臨床研修は、患者さんから信頼される全人的医療が可能な医師を育ててゆくことです。
このためには患者さんやメディカルスタッフ、同僚、上級医、指導医を含めた周囲の人々とのコミュニケーション能力が基本となります。
プログラム紹介
Ａプログラム（標準型総合研修コース）
【募集人数】１７名 ※年度によって変動有。
【プログラムの特色】
将来専攻を希望するどの診療科にも対応できる基本的なコースです。
①1年目の内科は、内科全てを３週ずつローテートするコースと内科４つを６週ずつうち内科１つは総合診療３週を含む）ローテートする２種類のコースからマッチング決定後に選択できます。
②外科は、１年目に消化器・乳腺一般外科あるいは心臓血管・呼吸器外科のいずれかをセンターで割り振り、２年目は、１年目にローテートしていない消化器・乳腺一般外科あるいは心臓血管・呼吸器外科をローテートします。
＊希望により脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、耳鼻咽喉科、眼科、皮膚科に振り替えることも可能です。
③１年目の救急８週間のうち希望により４週間を麻酔科に振り替え可能です。
④一般外来研修４週については総合診療部、地域研修、総合内科・外科研修（東近江総合医療センター、ＪＣＨＯ滋賀病院、公立甲賀病院の中から自由選択）にて実施します。
【研修イメージ】
Ｂプログラム（周産母子研修コース）
【募集人数】４名
【プログラムの特色】
産婦人科或いは小児科専門コースです。
①産婦人科・小児科合計１２週必修とするプログラムです。（どちらを８週間にするかは選択できます）
②1年目の内科は、Ａプログラムと同様に内科全てを３週ずつローテートするコースと内科４つを６週ずつ（うち内科１つは総合診療３週を含む）ローテートする２種類のコースから選択していただきます。
【研修イメージ】
Ｃプログラム（１年目協力型病院研修コース）
【募集人数】１４名 ※年度によって変動有。
【プログラムの特色】
➀1 年目を協力型病院(長浜赤十字病院、JCHO滋賀病院、草津総合病院、滋賀県立総合病院、公立甲賀病院、近江八幡市立総合医療センター、東近江総合医療センター、彦根市立病院、市立長浜病院、長浜赤十字病院、医仁会武田総合病院、宇治徳洲会病院、京都医療センター、京都岡本記念病院)
で研修するコースです。
➁マッチ後に研修病院希望アンケートをとりますが、各病院あたりの募集数は１～２名で、同一病院の希望者が受入人数を超えた場合には選考試験の成績順に決定します。
【研修イメージ】
滋賀医科大学医学部附属病院 年次報告について